МОК укинува 12 комисии, вклучувајќи ги и оние за човекови права и родова еднаквост

Меѓународниот олимписки комитет (МОК) одлучи да укине 12 од своите постојани комисии, вклучувајќи ги и оние за човекови права, родова еднаквост, разновидност и инклузија, како дел од реорганизацијата насочена кон намалување на трошоците и поедноставување на неговата работа.

Одлуката доаѓа по повеќе од една година преиспитување на неговата организациска структура, а наместо претходните комисии, МОК ќе формира привремени работни групи од експерти, кои ќе се занимаваат со специфични прашања и ќе престанат да работат по завршувањето на нивните задачи.

Покрај комисиите за човекови права и родова еднаквост, ќе бидат укинати и телата одговорни за одржливост, олимписко образование, технологија и дигитален ангажман.

МОК соопшти дека новиот модел ќе овозможи поголема флексибилност и поефикасно донесување одлуки како дел од иницијативата „Соодветни за иднината“, која има за цел да го прилагоди олимпиското движење на идните предизвици.

„Промената е дизајнирана да овозможи поголема флексибилност во ангажирањето на експертите и да ја зајакне способноста на МОК да одговори на специфични предизвици“, се вели во соопштението.

Иако специјалните комисии се укинуваат, прашањата за човекови права, родова еднаквост и различност нема целосно да бидат отстранети од надлежноста на организацијата. Тие ќе продолжат да бидат решавани од надлежните служби на МОК, со можност за формирање посебни експертски групи.

Претходните комисии имаа до 30 членови и се состануваа најмалку еднаш годишно во Лозана, што исто така повлекуваше значителни организациски трошоци.

По реорганизацијата, МОК ќе задржи 19 комисии, вклучувајќи ги оние за спортисти, етика, финансии, правни прашања и избор на идни домаќини на Олимписките игри.

Промените се спроведуваат под водство на претседателката на МОК, Кирсти Ковентри, која иницираше серија реформи на олимпиското движење откако ја презеде функцијата.